นี่เป็นวิธีที่ไม่เหมือนใครของ Google เมื่อทำการสรรหาพนักงาน

Google เป็นหนึ่งใน บริษัท ที่น่าสนใจที่สุด วิธีการที่เทคโนโลยียักษ์ใหญ่พัฒนาเป็นพลังของเทคโนโลยีหลายคนสนใจรู้อยู่เสมอ หนึ่งในสิ่งที่น่าสนใจที่สุดคือวิธีที่ #Google สร้างคนทำงานที่สร้างสรรค์และอุทิศตน

ความคิดสร้างสรรค์ของพนักงาน Google นั้นไม่ต้องสงสัยเลย เกือบทุกผลิตภัณฑ์ที่เปิดตัวโดย Google เป็นความก้าวหน้าครั้งใหม่สำหรับโลกเทคโนโลยี ดังนั้นคุณจะได้รับชุดของพนักงานสร้างสรรค์ที่มีวิสัยทัศน์นั้นได้อย่างไร

ค้นหาคำหลักที่ไม่ซ้ำจาก Google

Max Rosett เป็นหนึ่งในคนที่สามารถสร้างอาชีพที่ยอดเยี่ยมให้กับ Google สิ่งที่ทำได้ง่ายมากคือการให้ข้อมูลเกี่ยวกับคำหลักลับเฉพาะของ Google ที่ถูกต้อง

การเดินทางของ Max Rosett ที่ Googleplex เริ่ม 3 เดือนก่อนที่เขาจะเข้าร่วม Google ในเวลานั้น Max ได้ป้อนคำหลัก "python lambda function list comprehension" และเห็นได้ชัดว่า Max มักจะได้รับผลการค้นหาที่แปลก หน้า Google ระบุว่า "คุณพูดภาษาของเรา ต้องการที่จะท้าทายต่อไปหรือไม่ "

ตอนแรกแม็กซ์คิดว่ามันเป็นเพียงส่วนหนึ่งของเรื่องตลกของ Google จากนั้นเขาก็ดำเนินการต่อโดยคลิกที่ไอคอนเล็ก ๆ ที่พูดว่า "ฉันต้องการเล่น" สุดท้ายคำถามทดสอบของ Google ขอให้แม็กซ์ทำแบบทดสอบการเขียนโปรแกรมที่ค่อนข้างซับซ้อน นักวิทยาศาสตร์ข้อมูลอดีตจาก ApartmentList.com ในที่สุดก็รู้สึกถูกท้าทายโดยคำถามจาก Google

บทความอื่น ๆ :  6 วิธีที่ Google จะทำให้พนักงานมีความสุข

แก้ไขความท้าทายอย่างรวดเร็ว

Google ให้เวลาสูงสุด 48 ชั่วโมงเพื่อทำแบบทดสอบให้เสร็จสมบูรณ์ แต่ดูเหมือนว่า Max จะสามารถทำแบบทดสอบให้เสร็จภายในเวลาไม่กี่ชั่วโมง คำถามหลังจากคำถามจาก Google ก็ยังคงปรากฏ Google มีการตั้งคำถามถึง 5 คำถามสูงสุดภายใน 2 สัปดาห์

หลังจากปัญหาที่ห้าเสร็จสมบูรณ์แล้วคำถามที่หกขอให้แม็กซ์ส่งตัวตนและการติดต่อที่สมบูรณ์ของเขา หลังจากนั้นไม่นานทีมสรรหาจาก Google ก็ติดต่อกับแม็กซ์ทันทีและขอให้เขาสัมภาษณ์งานที่ Google มันน่าประหลาดใจมากที่น่าประทับใจจาก บริษัท ชั้นเรียนของ Google

กระบวนการสรรหาพิเศษ

ตอนนี้ Max Rosett ได้กลายเป็นส่วนหนึ่งของทีม Google อย่างเป็นทางการแล้ว บางครั้งแม็กซ์ก็ยังไม่สามารถระบุได้ว่า Google จ้างพนักงานอย่างไร เพราะเหตุการณ์ที่เกิดขึ้นนั้นไม่คาดฝันจริงๆ

ความประหลาดใจที่เกิดขึ้นเมื่อการสรรหาพนักงานเป็นส่วนหนึ่งของอารมณ์ขันของ Google ด้วยการเลือกคำหลักที่เหมาะสมและแก้ไขปัญหาจาก Google ทุกคนมีโอกาสเดียวกันที่จะเข้าร่วม Google

ทุกคำถามที่ส่งโดย Google จะแปลเป็นรหัสฐานสิบหกและตัวอักษรก่อนที่จะนำเสนอต่อผู้ใช้ การพึ่งพา Foo.bar เป็นหนึ่งในสิ่งอำนวยความสะดวกสำหรับตอบคำถามทำให้คำถามจาก Google ดูมีชีวิตชีวาและคล้ายคลึงกับเกม ดังนั้นในความเป็นจริงมันไม่จำเป็นต้องไร้สาระในการเข้าสู่ Google แต่การพิสูจน์ทักษะเป็นเป้าหมายหลักของ Google

ยังอ่าน:  นี่คือเหตุผลที่ Google กลายเป็นความฝันของหลาย ๆ บริษัท

ฉันสงสัยว่า Google World จะทำเช่นเดียวกันเมื่อใด

เห็นศักยภาพในการพัฒนาของ Google ในโลกหวังว่า Google World จะใช้วิธีการสร้างสรรค์ในการรับสมัครพนักงาน เพื่อให้ทุกคนที่มีความสามารถอย่างแท้จริงจะมีโอกาสเดียวกันในการเข้าร่วมทีมยักษ์ใหญ่ด้านเทคโนโลยี

สำหรับข้อมูลตำแหน่งว่างกลายเป็นผู้นำของ Google World ซึ่งเมื่อไม่นานมานี้เราได้พูดคุยกันในบทความใดบทความหนึ่งดูเหมือนว่าตำแหน่งว่างยังคงเปิดอยู่ ในขณะที่เพื่อนร่วมงานรู้สึกมีความสามารถและมีความมั่นใจในตัวเองก็ไม่เคยเจ็บปวดที่จะลอง สามารถตรวจสอบรายละเอียดของงานได้ที่หน้าเปิดงานของ Google ที่ www.google.com/about/careers ป้อนพารามิเตอร์ "โลก" สำหรับที่ตั้งและ "การขายและการจัดการบัญชี" ในธีมหรือคอลัมน์บทบาท โชคดี!